رقم الوظيفة: 569090
نوع العقد: تعيين مؤقت
مركز العمل: عمان
المستوى: ف-4
الموقع: الأردن
التصنيفات: طوارئ
تعمل اليونيسف في بعض أصعب الأماكن في العالم للوصول إلى الأطفال الأكثر حرمانا في العالم. لإنقاذ حياتهم. للدفاع عن حقوقهم. لمساعدتهم على تحقيق إمكاناتهم.
في 190 دولة ومنطقة، نعمل من أجل كل طفل، في كل مكان، وكل يوم، لبناء عالم أفضل للجميع.
ونحن لا نستسلم أبدا | لكل طفل، الأمل.
في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، لا تزال الصراعات التي طال أمدها وتغير المناخ والمخاطر الاجتماعية والطبيعية تهدد حياة الأطفال ورفاههم. ونتيجة لذلك، يحتاج 50 مليون طفل، بما في ذلك 6.4 مليون لاجئ وحوالي 6.4 مليون طفل نازح داخليًا، إلى المساعدة الإنسانية. مع تزايد حالات الطوارئ في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، وتزايد الموارد المستثمرة في العمل الإنساني، تزداد التوقعات من أن تتمكن اليونيسف من الوفاء بالالتزامات الأساسية تجاه الأطفال في العمل الإنساني في الوقت المناسب وبطريقة فعالة. إن دعم المكاتب الإقليمية لجهود التأهب والاستجابة التي تبذلها المكاتب القطرية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا يعزز بشكل كبير قدرة اليونيسف على تلبية هذه التوقعات، وتقديم عمليات طوارئ فعالة.
وباعتبارها جهة فاعلة رائدة في الاستجابة، تلتزم اليونيسف بضمان المساءلة وإدماج الأشخاص المتأثرين بالأزمات وضمان تواجدهم بقوة في المركز لضمان الاستجابة ذات الصلة وفي الوقت المناسب والفعالة والكفاءة. تتبع اليونيسف نهجًا قائمًا على الحقوق وشاملًا ونشطًا تجاه عملية المساعدة على التكيف اعترافًا بأن الأشخاص الذين نخدمهم هم أصحاب حقوق وليسوا "متلقين للمساعدات" سلبيين. ولابد من تمكين الجميع ــ بغض النظر عن جنسهم أو عمرهم أو إعاقتهم أو جنسيتهم أو أي اختلافات أخرى ــ من التعبير عن آرائهم واتخاذ خياراتهم الخاصة، مدعومة بمعلومات موثوقة ويمكن الوصول إليها، وأن يكون لهم رأي حقيقي في القرارات.
تستثمر اليونيسف في القدرات المؤسسية والفنية للجهات الفاعلة المحلية (السلطات ومنظمات المجتمع المدني والمجتمعات المحلية والقطاع الخاص)، من أجل تلبية احتياجات الأطفال المتأثرين بالأزمات الإنسانية بشكل أفضل وإعداد الجهات الفاعلة الوطنية ودون الوطنية للاستجابات الإنسانية المستقبلية. تلتزم اليونيسف بإضفاء الطابع المحلي على استجابتها الإنسانية من خلال الاعتراف واحترام وتعزيز قيادة وتنسيق العمل الإنساني من قبل السلطات الوطنية والمحلية ومنظمات المجتمع المدني والمجتمعات. تحقق اليونيسف التوطين من خلال دعم المشاركة والقيادة وتعزيز قدرات الشركاء المحليين في العمل الإنساني، بما في ذلك آليات التنسيق، والانخراط في شراكة مبدئية، واعتماد إدارة شاملة للمخاطر، ودعم الاتفاقيات والتمويل متعدد السنوات، حيثما أمكن ذلك.
المسؤوليات والمهام
دعم تطوير وتحديث وتنفيذ الاستراتيجيات وخطط العمل لزيادة المساءلة